Posturetas

Quando l'immagine occupa tutto, solo pochi discorsi riescono a durare nel tempo.

La fotografia perfetta, la tecnologia “casualmente” sostenibile, le dichiarazioni prive di dati o fatti a sostegno, il post pubblicato al momento giusto...

I protagonisti? Una specie ben definita, probabilmente avete già in mente chi sono: i Posturetas.

I vivono di apparenze. Si appropriano di cause, sono sempre all'ultima moda, dispensano lezioni di morale e, in fondo, tutto si regge su basi piuttosto fragili.

Noi di MarSenses abbiamo scelto un'altra strada, quella in cui la credibilità si costruisce con rigore, con dati e con un modo di fare che non ha bisogno di travestimenti. Non ci identifichiamo perché crediamo nel lavoro onesto e nei valori che si mettono in pratica, non in quelli che si esibiscono e basta. Impegni che si dimostrano con i fatti, non con gesti vuoti. Preferiamo la coerenza, il proprio criterio e le azioni che parlano più forte di qualsiasi posa.

Perché noi non solo parliamo, ma agiamo anche:

  • 2022 - Prima catena alberghiera nazionale con pannelli fotovoltaici in tutte le sue strutture ricettive.
  • 2024 - Prima catena alberghiera delle Baleari ad ottenere la certificazione Great Place to Work.
  • 2024 - Prima catena alberghiera nazionale a ridurre l'orario di lavoro di tutto il suo personale a 38,5 ore settimanali.
  • 2025 - Prima catena alberghiera aderente alla FELGTBI+, partecipando ai programmi EMIDIS e Yes We Trans.
  • 2025 - Prima catena alberghiera nazionale a ridurre l'orario di lavoro di tutto il suo personale a 37,5 ore settimanali.
  • 2025 - Prima catena alberghiera nazionale a ridurre l'orario di lavoro del personale senior addetto alle pulizie di età superiore ai 58 anni a 32 ore settimanali.
  • 2025 - Unica catena alberghiera nella lista dei Best Workplaces Europe.